時間：2024-07-02 16:07:24 閱讀：1217
為傳遞公司文化和價值觀，提升新員工整體素質，增強團隊歸屬感和凝聚力，廣東雙林生物制藥有限公司6月25日開展“筑夢揚帆，共創未來”新員工入職培訓，六十余名新員工參加培訓。
公司黨委委員、副總經理黃曉英作開班致辭，提出了三點期望，一是轉變角色，積極儲能；二是勇于擔當，行穩致遠；三是歸零心態，奮發進取。她勉勵新員工珍惜學習機會，真正做到學有所思，學有所想，學有所獲，加快角色轉變，勇于擔當作為。
為期四天的培訓，公司組織了理論課程學習、各部門和子公司參觀學習、優秀員工工作心得座談分享、素質拓展活動、“一對一”拜師儀式等多種培訓內容，讓新員工對公司文化、管理制度、業務流程、發展戰略等有了深刻了解。
結營儀式上，公司黨委副書記、總經理閆晨，黨委委員、副總經理黃曉英為優秀學員頒發榮譽證書。
公司黨委副書記、總經理閆晨在發言中對本次培訓的圓滿成功表示祝賀，對新員工的表現給予高度評價。他希望新員工樹立正確的人生觀、價值觀和世界觀，找準定位，在學習工作中淬煉真才實干，為公司高質量發展貢獻自己的力量。
公司黨委書記、執行董事榮先奎對新員工作了重要講話，他圍繞“積極向上的價值觀”“不斷積累的知識”和“永遠精進的技能”，提出三個要求，一是以正確的價值觀為指導，明確自己的目標和追求，避免在追求知識和技能的過程中迷失方向；二是在學習和工作中不斷積累知識，提高自己的認知能力和解決問題的能力，為技能的提升提供堅實的基礎；三是在實踐中不斷精進技能，追求卓越，通過不斷的學習和實踐來提升自己的競爭力和市場價值，進而為公司和社會創造價值。
2024年新員工入職培訓圓滿落幕。新員工紛紛表示，他們將把培訓中的所學所悟轉化為實際行動，積極為公司發展貢獻自己的智慧和力量。公司將持續關心關愛青年員工的成長成才，不斷完善培訓體系，為公司高質量發展提供堅實的人才保障。